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公司是承攬水電工程，由於是3人以下小公司，所以公司員工勞健保皆投保

於職業工會，公司每月固定會聘請些臨時工做些雜務(臨時工本身也勞健保

也皆投保於職業工會，投保等級也都已達到最高等級$43.900)，年底時薪資

申報我該以每月固定支出薪資申報還是臨時工工會投保的金額呢?

(支付臨時工的薪水皆為現金)

聘請臨時工並無幫臨時工投保任何保險，這樣申報薪資時，會有影響嗎?







  • 2013-01-07 11:21:29 補充


    想再請問年度所得超額是申報多少才會超額呢?